為落實《“典亮 國企·法賦新程”民法典宣傳月活動方案》通知精神，提高公司依法決策、依法經(jīng)營、合規(guī)管理的經(jīng)營意識和能力，筑牢公司法律風險防控屏障，推動公司新修訂制度的有效落地，將民法典等法律制度融入到各項經(jīng)營管理業(yè)務中，通過強化依法治企保障公司順利融入建投集團、踏上公司發(fā)展新征程，法律事務部于5月29日組織開展了民法典專題培訓暨公司法務培訓活動。公司各部室及子公司主管法務工作的領(lǐng)導、法務人員等30余人參加了培訓。
本次培訓聚焦實務痛點，對公司新修訂的《合同管理辦法》《訴訟案件管理辦法》進行了系統(tǒng)解讀。培訓圍繞合同全流程規(guī)范化管理、訴訟案件處置權(quán)限與時效控制等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，深入解析修訂要點與操作指引，闡明風險防范邊界。在答疑環(huán)節(jié)，參訓人員就制度執(zhí)行中的高頻問題展開熱烈討論，法務部進行詳實解答，為后續(xù)公司法務工作的開展掃清了障礙。
作為民法典頒布五周年的重要宣教活動，全體人員共同觀看了最高人民法院推出的權(quán)威宣傳片《民法典進行時》。影片以生動案例串聯(lián)物權(quán)、合同、侵權(quán)責任等與企業(yè)經(jīng)營息息相關(guān)的法律場景，深化了參訓人員對民法典時代精神的領(lǐng)悟，營造出尊法、學法、用法的濃厚氛圍。
本次培訓立足公司法務工作的現(xiàn)實需求，既是新制度落地的“啟動鍵”，更是法務隊伍專業(yè)素養(yǎng)的“充電站”。通過精準的制度傳導與賦能，有效強化了各級法務管理人員的底線思維，為提升公司合同管理與訴訟管理精細化水平、筑牢高質(zhì)量發(fā)展法治根基提供了堅實支撐。法律事務部將持續(xù)開展多層次、靶向化的法律培訓，護航公司在法治軌道上行穩(wěn)致遠。
